Stellenangebot: Director Enterprise Services and Integration (m/w/d)

Hays AG

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Director Enterprise Services and Integration (m/w/d)

Über uns

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die strategische Weiterentwicklung und Ausrichtung einer unternehmensweiten Integrationslandschaft mit Fokus auf die Anbindung von Vertriebs-, Angebots-, ERP- und Analyseplattformen
  • Planung und Steuerung der Roadmap für den konzernweiten Datenaustausch zwischen zentralen Geschäftsanwendungen sowie Sicherstellung konsistenter und zuverlässiger Datenflüsse
  • Definition, Etablierung und Überwachung von Standards für Schnittstellenarchitekturen, Datenintegrität, Bereitstellungsprozesse, Qualitätssicherung und technische Dokumentation
  • Sicherstellung eines nachhaltigen Integrationsbetriebs unter Berücksichtigung zukünftiger Systemmodernisierungen, Technologiewechsel und Transformationsvorhaben
  • Fachliche Verantwortung für zentrale Middleware- und Integrationsplattformen einschließlich Governance, Stabilität, Wartungsstrategien und Eskalationsmanagement
  • Steuerung und Koordination externer Technologiepartner sowie Abstimmung technischer Anforderungen mit Softwareherstellern und Dienstleistenden
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Management zur Übersetzung operativer Geschäftsprozesse in belastbare technische Integrations- und Datenkonzepte
  • Verantwortung für die Anbindung und Versorgung unternehmensweiter Reporting- und Analyseumgebungen mit Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen
  • Regelmäßige Aufbereitung relevanter Kennzahlen, Risikobewertungen und Statusberichte für Entscheidungstragende sowie frühzeitige Eskalation kritischer Themen
  • Bewertung neuer Technologien, Integrationsansätze und Plattformen zur kontinuierlichen Optimierung der Systemlandschaft unter technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
  • Führung und Weiterentwicklung eines Integrationsteams sowie Steuerung bereichsübergreifender Integrationsinitiativen

Profil

  • Erfahrung in der Konzeption, Implementierung und dem Betrieb komplexer Integrations- und Schnittstellenlandschaften im Enterprise-Umfeld / Praxis in einer fachlichen oder disziplinarischen Führungsfunktion mit Verantwortung für Integrationsprogramme, Projekte oder Teams
  • Tiefgehendes Verständnis moderner Middleware-, Integrations- und Automatisierungsplattformen sowie entsprechender Architekturprinzipien
  • Gute Kenntnisse typischer Unternehmensanwendungen aus den Bereichen Kundenmanagement, Angebotswesen, ERP und Business Intelligence sowie deren Zusammenspiel innerhalb durchgängiger Prozessketten
  • Erfahrung in der Modellierung und Umsetzung systemübergreifender Daten- und Prozessintegrationen
  • Vorteilhaft sind Kenntnisse aus produzierenden Industrieunternehmen, technischen Lieferketten oder komplexen Auftragsabwicklungsprozessen
  • Ausgeprägte Fähigkeit, fachliche Anforderungen in strukturierte technische Lösungsansätze zu überführen und adressatengerecht zu kommunizieren
  • Erfahrung im Umgang mit internationalen Stakeholdern und verteilten Organisationsstrukturen
  • Hohe Problemlösungskompetenz sowie souveränes Management von Risiken, Abhängigkeiten und Eskalationen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder vergleichbarer Fachrichtungen
  • Zusätzliche Zertifizierungen im Umfeld Integrationsplattformen, Enterprise Architecture, Projektmanagement oder Cloud-Technologien von Vorteil
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen sind wünschenswert

Wir bieten

  • Weiterbildungsbudget
  • Spannende Aufgabe in einer großangelegten Neustrukturierung
  • Verantwortung und Gestaltungsspielraum
  • AVWL + BAV
  • Kantine
  • Zuschuss zu Kita-Gebühren/Kinderbetreuung allgemein

Gehaltsinformationen

  • Nach Qualifikation und Erfahrung

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Felix Maier

Referenznummer
891855/1

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E-Mail: felix.maier@hays.de

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