Inbetriebnehmer (m/w/d)
Über uns
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.Ihre Aufgaben
- Inbetriebnahme von Traktions- und Auxiliarybatterien für den Bahnbereich erwartet Sie
- Aufspielen der Batterie-Management-System-Software auf unsere Batteriesysteme und Überprüfung der Funktionen der Steuerungen und Netzwerke (CAN-Bus und Ethernet) gehört zu Ihrem Tätigkeitsfeld
- Parametrierung von SPS-Steuerungen gemäß den Vorgaben aus dem Engineering und Durchführung von Fehlerdiagnosen mit Unterstützung des Engineerings sind Teil Ihrer Aufgaben
- Dokumentation der Komponenten für die Serialisierung und Nachverfolgbarkeit sowie Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung und Optimierung der Arbeitsabläufe im Bereich runden Ihr Aufgabenprofil ab
Ihr Profil
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit elektrotechnischem Hintergrund, eine Zusatzqualifikation als Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation setzen wir voraus
- Fachkenntnisse, Kompetenzen und Erfahrungen mit elektrotechnischen Steuerungssystemen, im Umgang mit SPS-Steuerungen und zur Inbetriebnahme von CAN-Bus und Ethernet Netzwerken sind erforderlich
- Eine Befähigung zum Arbeiten unter Spannung bis 1000 VDC ist wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, technisches Verständnis, handwerkliches Geschick, Eigeninitiative, analytische Denkweise, eine sorgfältige strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit mit Interesse an innovativen und zukunftsorientierten Technologien sind gewünscht
Wir bieten
- Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden. Hays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der Profile. Bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt.
Gehaltsinformationen
- Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ)
- Eine übertarifliche Bezahlung
Ihr Kontakt
Ansprechpartner
Denny-Tien Günther
Referenznummer
761254/1
Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)361-789229200
E-Mail: denny-tien.guenther@hays.de
Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH