Stellenangebot: Leitung Physikalische Therapie (m/w/d) in Vollzeit

Die Klinik Bad Trissl ist eine führende private Fachklinik für Onkologie Onkologie in der Alpenregion an der bayrisch/ österreichischen Grenze. Sie verfügt über 200 Betten in der Akutmedizin, Rehabilitation, Palliativmedizin und Psychoonkologie/Psychosomatik.

Physiotherapie in der Onkologie bedeutet, dass Sie Krebspatienten in unterschiedlichen Stadien ihrer Krankheit betreuen und unsere Patienten ein Stück auf ihrem Weg mit der Erkrankung begleiten. Sie gehen in der Behandlungsplanung auf die individuellen Anforderungen unserer Patienten ein und versuchen in Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Behandlungsteam das Optimum zu erreichen und im besten Fall den Patienten gestärkt in seinen Alltag zu entlassen.

• Durchführung von therapeutischen Maßnahmen entsprechend der Behandlungspläne
• Verantwortung für die fachliche und organisatorische Leitung des Therapeutenteams (Physiotherapie, Sporttherapie, Ergotherapie, Logopädie)
• Koordination und Abstimmung mit der zuständigen Therapieplanung
• Sicherstellung von Therapiequalität, Hygienestandards und Dokumentation
• Weiterentwicklung therapeutischer Konzepte und Behandlungsabläufe
• Schnittstelle zu Ärzten, Pflege und Ansprechpartner für die Verwaltung
• Umsetzung von Qualitätsmanagementmaßnahmen und Prozessoptimierung
• Teilnahme an Teamsitzungen und Mitarbeit in strategischen Projekten

• Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/in, Ergotherapeut/in oder Sporttherapeut/in
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der physikalischen Therapie, idealerweise mit erster Leitungserfahrung
• Wünschenswert: Zusatzqualifikationen in Manueller Therapie und Lymphdrainage
• Ausgeprägte Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie empathischer Umgang mit Rehabilitanden, Mitarbeitenden und interdisziplinären Teams
• Belastbarkeit und Freude an der Übernahme von Verantwortung für das Team, d. h. fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung

• Ein verantwortungsvolles, interessantes Arbeitsfeld in einem jungen Team
• Flexible Arbeitszeiten, keine Wochenendarbeit
• Unbefristeten Arbeitsvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge
• Attraktive Bezahlung nach individueller Vereinbarung und Funktionszulage
• Finanzierte Fort- und Weiterbildungen und Inhouse Schulungen
• Kindergartenzuschuss bis zu 200 Euro pro Monat und Kind
• Kostenfreie Parkplätze
• Vergünstigtes Mittagessen im Speisesaal
• Hilfe bei der Wohnungssuche