Über uns

Im Bistum Limburg gibt es verschiedene Arbeitgeber, darunter das Bischöfliche Ordinariat, Kirchengemeinden und die Caritas.

Es arbeiten unterschiedliche Berufsgruppen bei uns. Wir suchen zum Beispiel in der Verwaltung Spezialisten für Finanz-, Personal- und Rechtsfragen sowie für die Öffentlichkeitsarbeit. Aber auch Fachkräfte für IT, Architektur und Immobilienmanagement finden bei uns ein interessantes Aufgabenspektrum mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten.

In den Kindertagesstätten im Bistum engagieren sich über 4000 pädagogische Fachkräfte und mehr als 400 Hauswirtschaftskräfte. Aktuell gibt es 19 Schulen in katholischer Trägerschaft in der Diözese. Etwa 5000 Schülerinnen und Schüler werden von rund 500 Lehrkräften ausgebildet und betreut. In den Pfarreien sind über 350 Seelsorgerinnen und Seelsorger engagiert.

Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung bei einem attraktiven kirchlichen Arbeitgeber?
Das Bistum Limburg, Bereich Kommunikation & Öffentlichkeitsarbeit, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Leitung (m/w/d) – Fachteam Digitale Medien

(100% - befristet im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung - teilbar)

Das Fachteam Digitale Medien verantwortet die Konzeption, Steuerung und Weiterentwicklung der Social-Media-Strategie des Bistums sowie der digitalen Inhalte auf allen Onlinekanälen. Es ist Teil eines engagierten Querschnittsbereichs, der kirchliche Kommunikation zukunftsorientiert und dialogisch gestaltet.

Aufgaben

• Strategische Weiterentwicklung der digitalen Kommunikation des Bistums (Social Media, Onlineplattformen, multimediale Formate)
• Redaktionelle und konzeptionelle Steuerung der Social-Media-Kanäle
• Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Kommunikationskampagnen
• Führung und Koordination des Fachteams Digitale Medien
• Zusammenarbeit mit weiteren Fachteams des Bereichs (z. B. Redaktion, Veranstaltungen, Projekte)
• Recherche und crossmediales Arbeiten, selbstständiges Verfassen von Nachrichten, Reportagen, Portraits und Interviews
• Produktion, Betreuung und Auswertung multimedialer Inhalte (Foto, Video, Podcast)
• Produktion von Hörfunkbeiträgen
• Beratung und Unterstützung von kirchlichen Einrichtungen im Bistum in Fragen digitaler Kommunikation

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
• Abgeschlossenes Volontariat oder vergleichbare journalistische Ausbildung
• Fundierte Erfahrung in der digitalen Kommunikation – insbesondere im Umgang mit Social Media, Content-Management-Systemen und Analyse-Tools
• Redaktionelles Gespür, strategisches Denken und digitale Kreativität
• Führungskompetenz, Organisationstalent und Teamfähigkeit
• In der Regel gehören Sie der katholischen Kirche an und identifizieren sich mit deren Grundsätzen und Zielen
• Hohe Flexibilität (auch in den Abendstunden, am Wochenende und an Feiertagen)

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem motivierten Team
• Möglichkeit, die digitale Kommunikation des Bistums aktiv mitzugestalten
• Arbeitsplatz in zentraler Lage in Limburg mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Vergütung im Rahmen der Arbeitsvertrags- und Entgeltordnung des Bistums Limburg entsprechend des TVöD/VKA mit den im Öff. Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. Zusatzversorgungskasse)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung per Email in einem komprimierten PDF-Dokument unter dem Stichwort „Leitung Fachteam Digitale Medien“ bis zum 15.12.2025 mit den üblichen Unterlagen an:

Bischöfliches Ordinariat - Bereich Personalmanagement und –einsatz
Personalakquise - Roßmarkt 4 - 65549 Limburg/Lahn
Bewerbung@bistumlimburg.de

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.

Haben Sie Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne:
Bei Fragen zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte die Bereichsleitung: Herrn Stephan Schnelle oder Herrn Martin Fuchs (Tel.: 06431 295-484 oder -305). Bei allgemeinen Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Herrn Jörg Ludwig (Tel.: 06431 295-251), Frau Stefanie Major (Tel.: 06431 295-149) oder an Frau Petra Seipel (Tel.: 06431 295-402).