Stellenangebot: Meister / Techniker in der Elektrotechnik (m/w/d)

Über uns

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Mein Arbeitgeber

• Sie möchten Verantwortung übernehmen und aktiv an der Energiewende mitwirken? Für einen regional etablierten Energieversorger suchen wir einen Elektromeister (m/w/d), der die Zukunft der Energieinfrastruktur mitgestalten möchte.

Aufgaben

• Planung und Koordination von Hausanschlüssen (Nieder- und Mittelspannung), inkl. Abstimmung mit Kunden, Gewerken und Terminierung der Umsetzung
• Technische Betreuung von Bestandsgebäuden, Umbauten sowie elektrotechnischen Anlagen in Gebäuden
• Planung, Kalkulation und Umsetzung elektrotechnischer Lösungen (z.B. E-Ladesäulen, Baustromanschlüsse, Zählerkonzepte) inkl. Materialbedarfsermittlung
• Einsatzplanung von Monteuren, Koordination von Fremdfirmen sowie Unterstützung bei Wartung, Instandhaltung und Störungsbehebung

Profil

• Sie haben bereits als Meister oder Techniker in der Elektrotechnik gearbeitet
• Sie bringen Praxiserfahrung im elektrotechnischen Umfeld mit, idealerweise in den Bereichen Gebäudeinstallation, Energieversorgung oder industrielle Elektrotechnik
• Sie besitzen idealerweise Kenntnisse im Netzbau/-betrieb; diese sind jedoch nicht zwingend erforderlich
• Sie verfügen über eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise, eine starke Kundenorientierung sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft
• Sie besitzen einen Führerschein Klasse B

Wir bieten

• Krisensicherer Arbeitgeber
• 39-Stunden-Woche, Gleitzeit
• 30 Tage Urlaub
• Vergütung nach Tarifvertrag
• Hybrides Arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche möglich)
• Tankgutscheine
• JobRad
• Betriebliche Altersvorsorge
• Unterstützung bei der Wohnungssuche
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehaltsinformationen

• Je nach Erfahrungsgrad ist diese Position mit einem Jahresgehalt von 55.000 Euro bis 75.000 Euro angesetzt

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Martin Reck

Referenznummer
880917/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)621-17881674
E-Mail: martin.reck@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden