Stellenangebot: Mitarbeiter Planung/ Bau (internes Zeichenbüro/ Digitalisierung) (m/w/d)

Über uns

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Aufgaben

• Erstellen von Netzplanauszügen zur Erteilung von Leitungsauskünften
• Kontinuierliche Aktualisierung des Netzplans
• Änderungen im bestehenden Netzplan (zusätzliche eingebaute Armaturen, entfernte Kanäle und Schächte, neue Entlüftungen oder andere Korrekturen)
  
• Einzeichnen neuer Hausanschlüsse und Stationen
  
• Einzeichnen neuer Trassenabschnitte
  
• Aufbereitung der Netzdaten für Berechnung der Netzhydraulik
  
• Aufbereitung der Netzdaten für Meldepflichten gegenüber dem Senat (Wärmekataster, Energieatlas Berlin etc.)
  
• Aufbereiten der Netzdaten für den Jahresbericht (Netzlänge, Versorgungsgebiet etc.)
• Aufnahme der künftigen Baumaßnahmen
• Aktualisierungen der Bestandunterlagen für unseren Kraftwerksstandort
• Mitarbeit am Projekt Dokumenten-Management-System

Profil

• Abgeschlossenes fachspezifisches, akademisches Fachhochschul-/Hochschulstudium oder vergleichbarer Abschluss
• Kenntnisse der Wärmewirtschaft und Grundlagen der Fernwärmeversorgung
• Kenntnisse der Konstruktion von Fernwärmeanlagen
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Auto-CAD sowie dem MS Office-Paket, insbesondere Excel
• Praktische Berufserfahrungen sowie Kenntnisse der Vergabe- und Vertragsordnung (VOB) und derHonorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)

Wir bieten

• Ein agiles und vertrautes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben
• Offenheit für Mitgestaltung und Veränderung
• 39-Stunden-Woche inklusive 30 Urlaubstage pro Jahr, mobiles Arbeiten
• Möglichkeit zur Weiterentwicklung durch verschiedene Weiterbildungsmaßnahmen
• Betriebseigenes Fitness-Studio und u.a. interne Lauftreffs

Gehaltsinformationen

• Auf Anfrage

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Julia Cyzewski

Referenznummer
849413/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: julia.cyzewski@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden