Stellenangebot: Senior Projektsteuerer / Teamleiter Hochbau (m/w/d)

Über uns

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Mein Arbeitgeber

• Renommierter Immobilienbestandshalter
• Gewerblicher Fokus
• Bauherrenseite / flache mittelständische Strukturen

Aufgaben

• Verantwortung für die Koordination und Steuerung von Revitalisierungs-, Modernisierungs- sowie Instandsetzungsprojekten einschließlich Mieterausbauten im gewerblichen Bereich (z.B Büro)
• Qualitätsmanagement, Termintreue und Kostenkontrolle während der gesamten Projektumsetzung
• Erstellung von Kostenschätzungen und detaillierter Baubeschreibungen
• Auswahl, Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister und Partner für Rahmenverträge sowie Einzelprojekte in allen Leistungsphasen (LP 1–8)
• Ausarbeitung von Ausschreibungsunterlagen und Durchführung von Vertragsverhandlungen im Bauwesen
• Umsetzung und Überwachung von Nachhaltigkeitszielen im Rahmen der Bauprojekte
• Mitwirkung bei der Immobilienbewertung (Technical Due Diligence)
• Führung eines kleines Teams bestehend aus Projektmanagern auf Bauherrenseite

Profil

• Abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen oder Versorgungstechnik (TGA)
• Berufserfahrung in ähnlicher Funktion wünschenswert, idealerweise im Projektmanagement Bau
• Interesse daran auf Bauherrenseite Modernisierungs- und Revitalisierungsmaßnahmen durchzuführen
• Kenntnisse und sicherer Umgang mit VOB/HOAI
• Digitale Affinität

Wir bieten

• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch ein breites Spektrum an Weiterbildungen – damit Sie Ihr Potenzial voll ausschöpfen
• Offene Kommunikation und flache Hierarchien für ein vertrauensvolles, kollegiales Arbeitsumfeld
• Attraktive Benefits wie regelmäßige Teamevents, kostenfreie VBB-Umweltkarte sowie Vergünstigungen bei Urban Sports und proFit
• Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet auch zur privaten Nutzung
• Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Zukunftsorientierte Vorsorge durch Förderung der betrieblichen Altersvorsorge
• Hybridmodell: Mix aus Büro und Homeoffice

Gehaltsinformationen

• 75.000 - 90.000 Euro

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Daniel Schumann

Referenznummer
851658/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: daniel.schumann@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden