Stellenangebot: System Safety Manager (m/w/d)

• Umfassende Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses mit Analyse- und Bewertungsmethoden zur Systemsicherheit unserer Produkte
• Erstellung unabhängiger Bewertungen zur Systemsicherheit sowie Ergebnis-Präsentationen gegenüber den Verantwortungsträgern der Organisation oder den externen Kunden (m/w/d)
• Pflege, Weiterentwicklung und Kommunikation der Prozesse und Methoden zur Systemsicherheit
• Initiierung und Planung von Informations-, Austausch- und Weiterbildungsveranstaltungen mit relevanten (internen) Stakeholdern zu Themen der Systemsicherheit / Safety Culture

• Abgeschlossenes technisches (Fach-) Hochschulstudium
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung technischer Systeme / Produkte
• Umfangreiche Kenntnisse in Entwicklungsprozessen und Vorgehensmodellen (z.B. V-Modell) vorweisen
• Grundlegende Kenntnisse im Systems Engineering nach ISO/IEC 15288 von Vorteil
• Kenntnisse in Analysetechniken und Methoden (z.B. Gefährdungsanalyse und Risikobewertung, FMECA, Fehlerbaumanalyse, STPA) entsprechend gängiger Sicherheitsnormen
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Mobiles Arbeiten (anteilig)
• Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fitnessangebote (z.B. Betriebssportgruppen, Kooperation Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool