Stellenangebot: Teamleiter Architektur (HOAI LPH 1–5) (m/w/d)

Über uns

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Aufgaben

• Leitung und Weiterentwicklung eines Architektenteams
• Durchführung und Steuerung der Planungsleistungen der Leistungsphasen 1–5 der HOAI
• Selbstständige Erstellung von Entwurfs-, Ausführungs- und Detailplanungen
• Enge Abstimmung mit Bauleitung, Fachplanern, Bauherrn und Behörden
• Sicherstellung qualitäts- und termingerechter Projektabgaben
• Fachliche/r Ansprechpartner/in für Kunden, Behörden und interne Stakeholder
• Optimierung interner Planungsprozesse und Standardisierung von Arbeitsabläufen
• Planungsleistungen der Leistungsphasen 1-5 der HOAI

Profil

• Abgeschlossenes Studium der Architektur (Hochschule/FH)
• Fundierte Berufserfahrung, idealerweise in leitender oder koordinierender Rolle
• Bauvorlagenberechtigung nach Landesbauordnung
• Sicheres Verständnis der relevanten Baugesetzgebung und Normen
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und Führungsstärke

Wir bieten

• Anspruchsvolle Projekte und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im Architektur- und Bauwesen
• Strukturierte, systematische Einarbeitung
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
• Moderne Arbeitsumgebung mit guter ÖPNV- und Auto-Anbindung
• Ein motiviertes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut
• Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Gebäude mitzuwirken
• Regelmäßige Firmenevents für den Teamzusammenhalt
• JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität

Gehaltsinformationen

• Attraktive Vergütung, je nach Berufserfahrung zwischen 65.000 und 90.000 Euro

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Finn Justin Reichel

Referenznummer
831761/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: finn.justin.reichel@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden