Stellenangebot: Teamleiter (m/w/d) Elektrotechnik 110 kV / Umspannwerke

Aufgaben

• Leitung (fachlich und disziplinarisch), Förderung und Entwicklung des gesamten Teams (ca. 15 Teammitglieder)
• Verantwortung für die sichere, wirtschaftliche sowie umweltverträgliche Instandhaltung und Wartung der Anlagen und Netze (Umspann- und Schaltwerke sowie Hochspannung)
• Schulung und Unterweisung der Mitarbeiter:innen zur Gewährleistung des Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzes
• Verantwortlich für die Beachtung und Einhaltung von Gesetzen und Vorgaben (Unternehmerpflichten)
• Technischer / koordinierender Ansprechpartner (m/w/d) für interne Organisationseinheiten sowie in der Kommunikation mit Auftraggebern, mit Behörden, Geschäftspartnern und Kunden
• Aktive Mitarbeit bei Zertifizierungsprozessen (z.B. TSM, ISMS)
• Fit für die Zukunft – gemeinsame Optimierung und Digitalisierung unserer Prozesse sowie aktive Mitarbeit zur nachhaltigen Verankerung unserer Unternehmenskultur

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung sowie eine Fortbildung zum Meister oder Techniker in der Fachrichtung Elektrotechnik / Energieversorgung oder vergleichbare Qualifikationen
  • Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) Elektrotechnik
  • Elektrotechnikermeister (m/w/d)
  • Industriemeister (m/w/d) Elektrotechnik)
• Einschlägige Berufs- und Führungserfahrung in leitender Funktion im Fachgebiet der Elektrotechnik
• Sichere EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office-Produkte, SAP, Geoinformationssysteme) sowie Affinität zur Digitalisierung von Prozessen
• Teamfähigkeit, Empathie sowie souveränes Auftreten, Durchsetzungsfähigkeit und Entscheidungsfreude
• Freude am Netzwerken, um Unternehmensinteressen und Kundenbedürfnisse in Einklang zu bringen
• Selbstständige, strukturierte und analytische Denk- und Arbeitsweise
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst (nach Einarbeitung)
• Führerschein Klasse B

Wir bieten

• Krisensichere Arbeitsplätze
• Arbeiten für und in der Region
• Energiewende aktiv mitgestalten
• Einarbeitung, Stammtisch, gelebte Willkommenskultur
• Interner Weiterbildungskatalog sowie externe Weiterbildungsangebote
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportgruppen und -events, Gesundheitsseminare
• Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit: zertifiziert seit 2012
• Jährliche Teamevents und Sommerfest
• Betriebsrestaurant im Herzen der Stadt
• Tarif und Sozialleistungen

Wenn es passt...

...freuen wir uns über eine Bewerbung bis zum 17.08.2025 ! Der Umwelt zuliebe bitte ausschließlich über das Online Bewerbungsformular. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Ansprechpartnerin in unserem Hause ist Frau Helena Clausing, Personalreferentin Rekrutierung (Tel.: 0391 587 2532).

Tipps und Infos zum Bewerbungsverfahren gibt es hier