Stellenangebot: Technischer Einkäufer Automotive (m/w/d)

Über uns

Echte Einkaufs-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im operativen oder strategischen Einkauf, im indirekten oder direkten Einkauf, in der Linie oder als Projektexperte, Hays öffnet Ihnen Türen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie.

Mein Arbeitgeber

• Unser Mandant ist ein international führendes Industrieunternehmen mit Fokus auf hochentwickelte mechatronische und elektrotechnische Lösungen. Das Unternehmen verbindet technologische Innovationskraft mit globaler Marktpräsenz und zählt in seinen Kernsegmenten zu den etablierten Marktführern. Neben einer langfristig ausgerichteten Wachstumsstrategie erwartet Mitarbeitende ein dynamisches Umfeld mit hoher Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Internationale Zusammenarbeit, spannende Projekte und eine ausgeprägte Innovationskultur prägen das tägliche Miteinander.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von Kostenoptimierungs- und Wertanalysemaßnahmen zur Realisierung nachhaltiger Einsparungen im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Steuerung und Koordination interner Abläufe im Zusammenhang mit Lieferanten- und Werkzeugverträgen
• Erstellung, Pflege und Nachverfolgung von Vertragsunterlagen sowie Änderungsanforderungen im Produkt- und Prozessumfeld
• Analyse und Bewertung von Material- und Fertigungskosten sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen entlang der Lieferkette
• Eigenständige Führung von Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten
• Verantwortung für das Änderungsmanagement bei Serienprodukten, einschließlich der Einführung neuer Lieferanten und technischer Anpassungen
• Leitung und Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten innerhalb des Einkaufs- und Lieferantenmanagements
• Betreuung und Weiterentwicklung von Beschaffungsprozessen für technische Komponenten nach Zeichnung, Spezifikation oder individuellen Anforderungen
• Aufbau und Pflege nachhaltiger Lieferantenbeziehungen sowie Sicherstellung einer leistungsfähigen Lieferantenbasis

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen oder operativen Einkauf eines produzierenden Unternehmens
• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, technische Zusammenhänge schnell zu erfassen und zu bewerten
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Lieferanten sowie in der Steuerung komplexer Beschaffungsprozesse
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Kenntnisse im Kostenmanagement sowie in der Analyse von Fertigungs- und Materialkosten von Vorteil
• Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Einkaufs- und Optimierungsprojekten
• Verhandlungssicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit unternehmerischem Denken
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im nationalen und internationalen Umfeld

Wir bieten

• Attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Sonderleistungen
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung
• Modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum
• Mitarbeit in spannenden, bereichsübergreifenden Projekten mit internationalem Bezug
• Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und hybriden Arbeiten
• Umfassende Gesundheits- und Vorsorgeangebote
• Arbeitgeberunterstützte Zusatzleistungen für die finanzielle Absicherung
• Gute Verkehrsanbindung sowie Unterstützung bei nachhaltiger Mobilität
• Kollegiales Umfeld mit starkem Teamgeist und wertschätzender Zusammenarbeit

Gehaltsinformationen

• Das Bruttojahresgehalt liegt – abhängig von Berufserfahrung, Qualifikation und individuellen Gehaltsvorstellungen – zwischen 70.000 € und 85.000 €.

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Rico Alexander Koller

Referenznummer
887000/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)711-34229178
E-Mail: ricoalexander.koller@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden